Вакансии
|
Сплоченный коллектив, хорошая профессия, стабильность – это то, без чего не мыслит себя ни один современный и целеустремленный человек. Стать сотрудником компании ТОПИАР – значит выбрать перспективную работу, стабильную зарплату и карьерный рост. Вы не только становитесь членом большой и единой команды, но и получаете возможность лично участвовать в развитии новых направлений ландшафтного креативного бизнеса, бизнеса экспорта и работы с Европой, опыт работы и реализация смелых интересных проектов.
Особое внимание руководство компании уделяет обеспечению благоприятных социальных процессов. Динамичная, результативная работа и корпоративный дух – это то, что объединяет наш сплоченный коллектив в одну большую команду. Речь идет именно о дружной, сплоченной команде, неотъемлемой частью которой можете стать и Вы. Кадровая политика и корпоративная культура компании направлена на то, чтобы подчеркнуть, что персонал – это ключ к успеху и процветанию компании. В нашей компании «ТОПИАР» имеются все возможности для продуктивной деятельности и карьерного роста как опытных профессионалов с большим стажем работы, так и для молодых, амбициозных и верящих в себя специалистов. Мы открыты для всех, кто хочет двигаться вперёд вместе с нами, стремится развиваться и реализовывать свои идеи! Потому что мы это «ЭНЕРГИЯ СОВЕРШЕНСТВА». Мы можем и умеем направлять нашу энергию на реализацию проектов разной сложности.
Открытие вакансии в компании «TOPIAR»
Менеджер проектов по услугам ландшафтного дизайна и благоустройства
Требования:
-
Высшее образование и стаж работы от года;
-
Мужчина или женщина до 30 лет, желательно без вредных привычек;
-
АКТИВНЫЙ и позитивный человек.
Обязанности:
-
Поиск клиентов и продажа предоставляемой услуги проектирование и озеленения территории, комплексного благоустройства, материалов для благоустройства.
-
Ведение деловых переговоров и переписки с клиентами и партнерами, связанными с продажами, выполнение поставленного плана продаж и всех задач компании. Ведение необходимой деловой документации (официальные письма, составление коммерческих предложений, маркетинг предоставляемых услуг).
-
Хранение договоров и иных рабочих документов на корпоративном хранилище информации, в соответствии с общекорпоративным регламентом компании.
-
Представление компании в международных выставках, конференциях, деловых форумах.
-
Участие в разработке и осуществлении мероприятий по улучшению имиджа компании на европейском и мировом рынках и украинском ринке.
-
Своевременное и качественное исполнение задач руководства компании.
-
Обеспечение необходимого уровня конфиденциальности при выполнении своих функциональных обязанностей в соответствии с общекорпоративными нормами и требованиями.
Дополнительные требования:
-
Обучаемость;
-
Ответственность;
-
Нестандартный подход к решению поставленных задач;
-
Не конфликтность;
-
Нацеленность на результат;
-
Готовность стать полноценным членом коллектива и разделять все общие ценности компании.
Бригадир по озеленению
Требования к кандидату:
-
от 20 до 45 лет;
-
ОР от 1 года на аналогичной должности;
-
опыт руководства коллективом;
-
Лидерские качества, дисциплинированность, коммуникабельность.
-
Скрупулезность, внимательность, ответственность.
-
Знания технологии работ по благоустройству.
Основные обязанности:
-
Работы по озеленению согласно дендроплана;
-
Организация работы бригады на объекте;
-
Четкое выполнение поставленных задач;
-
Выполнение работ в составе бригады.
Компания предлагает:
-
Официальное трудоустройство;
-
График работы: работы на объектах компании;
-
Регулярная выплата зарплаты;
-
Обеспечение спецодеждой;
-
Работу в дружном коллективе;
-
Стабильность и карьерный рост.
РАБОЧИЕ ПО ОЗЕЛЕНЕНИЮ
|
 |
